Фото: restorania.com
"Це дуже важко стається, бо люди, переважно, думають: а я краще не буду висовуватись, бо ще щось скажу дурне і з мене будуть сміятися. Але ми завжди це заохочуємо, навіть на операційних нарадах ми ставимо їм такі задачі: впродовж тижня згенеруйте одну чи кілька ідей – що покращити у вашому закладі. Може, хтось щось придумає для одного закладу, а ми це розповсюдимо по всій мережі. І так само в офісі ми генеруємо ідеї, я, мій партнер Юрко – генератор багатьох креативних ідей. І от це все вирує, вариться, ти це обговорюєш і в якийсь момент десь за кавою ти розумієш – о це вона!...", – розповів Андрій Худо.
За його словами, за хороші ідеї у "!Фесті" платять: "Якщо хтось нам з поля придумає ідею, яка буде раціоналізовувати певну річ, то, звичайно, що буде певне преміювання. Якщо хтось у нас придумає новий проект чи хтось принесе цей проект і він є людиною, яка може потягнути цей проект, може внести в нього свій внесок, то ми розглядаємо або партнерство, або найманий менеджмент з якимсь компенсаційним, бонусним пакетом. Тоді ми запускаємо нові проекти. Ми постійно у цьому варимося і так, платимо", – розповів Андрій Худо.
