Роботодавці повинні стежити за військово-обліковими документами у працівників віком від 18 до 60 років. В іншому випадку доведеться відповідати перед законом. Про це нагадали у Львівському обласному Територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки.

«Приймання на роботу призовників, військовозобов’язаних і резервістів здійснюється тільки у разі їх перебування на військовому облік у районних територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки», – йдеться у повідомленні.

Наголошують, що роботодавець повинен перевіряти наявність у чоловік віком від 18 до 60 років такі документи:

• у військовозобов’язаних – військові квитки або тимчасові посвідчення;
• у призовників – посвідчення про приписку до призовних дільниць.

Читайте також: В Україні хочуть змінити правила мобілізації

«Керівники державних органів, органів місцевого самоврядування, установ, організацій, підприємств, закладів освіти незалежно від форм власності повинні дотримуватись законодавчих норм щодо ведення військового обліку», – зазначили у військкоматі.

За порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію, зокрема і щодо ведення військового обліку, вони несуть відповідальність згідно із законом.

Нагадаємо, під час воєнного стану в Україні змінили строки служби для деяких категорій військових.

Щоб отримувати актуальні й гарячі новини Львова та України, підписуйтеся на наш Instagram та Viber.

Трансляції важливих подій наживо і щотижневі відеопрограми – про актуальні львівські питання у «Темі тижня» та інтелектуальні розмови на загальноукраїнські теми у «Акцентах Твого міста» і публічні дискусії для спільного пошуку кращих рішень викликам громади міста – дивіться на нашому YouTube-каналі.